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Wednesday, 11 October 2017 11:33

El IBV participa en el décimo taller formativo de la PTEC

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Este evento organizado por la Plataforma Tecnológica Española de la Construcción tendrá lugar en Madrid el próximo 18 de octubre bajo el título La innovación para la mejora de la seguridad de los trabajadores en las obras.

El Instituto de Biomecánica (IBV)  participará con una ponencia en el décimo taller organizado por la Plataforma Tecnológica Española de la Construcción que tendrá lugar en Madrid el próximo 18 de octubre bajo el título La innovación para la mejora de la seguridad de los trabajadores en las obras.

El encuentro se celebrará en el IETcc (Madrid), de 9:00 a 14:30 h, para compartir experiencias relacionadas con la innovación en la mejora de la seguridad de los trabajadores en las obras. Puede consultar la sesiones y todas las ponencias en el programa adjunto (ver más abajo)

 

La directora de Innovación en Bienestar y Salud Laboral del IBV, Mercedes Sanchis, participa en la primera sesión (Desarrollos de los organismos de investigación que faciliten la reducción de la siniestralidad en las obras de construcción). Concretamente abordará la ponencia El papel de la ergonomía en la disminución de los TME. La importancia de concienciar a todos los estamentos de la empresa.

Sanchis expondrá que la ergonomía del trabajo tiene como objetivo analizar las tareas, equipos y modos de trabajo con la finalidad de reducir accidentes y patologías laborales, disminuir la fatiga física y mental y aumentar el nivel de satisfacción de los trabajadores. Y todo ello, con el consiguiente beneficio social y humano, así como económico asociados a un incremento de la productividad y a la disminución de los costes provocados por los errores, accidentes y bajas laborales.

Sin embargo. objeto de la ponencia, Sanchis incidirá en que "la ergonomía no debe ser un tema exclusivo del servicio de prevención, sino que todos los estamentos de la empresa deben conocer las consecuencias que una ergonomía inadecuada tiene, principalmente sobre los trabajadores, pero también sobre los resultados de la empresa. Con ello, es imprescindible que, por ejemplo, el departamento de compras tenga nociones de ergonomía a la hora de adquirir maquinaria o herramientas o que desde recursos humanos se pongan en marcha programas de formación en ergonomía para que los trabajadores conozcan cómo deben realizar ciertos movimientos con el objetivo reducir al máximo el riesgos de sufrir trastornos músculoesqueléticos".

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